Hur man avgår från en anställning
Våga avgå från ditt jobb och meddela din arbetsgivare kan resultera i att du en stark känslomässig reaktion, och det vet du bara när du faktiskt konfrontera din chef personligen. Läs artikeln för att göra det effektivt.
steg
Avsluta ditt jobb
1
Prata med din arbetsgivare (eller ansvarig person) ansikte mot ansikte och berätta för dem att du ska lämna företaget. Fråga honom vad du kan göra för att avsluta ditt jobb effektivt. Om ditt företag kräver en skriftlig kommunikation, följ intervjun ett kort e-mail eller ett skrivet brev.
2
Långa inte och var snäll. Om du vill lägger du till några korta uppgifter om din framtid, i förhållande till ditt nya jobb eller dina mål. Var vänlig.
3
Ge rätt meddelande. Om ditt kontrakt kräver två veckors varsel, respektera det. Klipp inte broarna med häftighet, lämna genast och lämna huvudet i trubbel. I framtiden kan du behöva din hjälp (t.ex. ett referensbrev).
4
Slutföra ditt arbete, försök att vara fokuserad och göra allt för att överlämnandet effektivt främja en konstruktiv övergång.
tips
- Kontrollera dina känslor. Låt inte förhållandet mellan vänskap som binder dig till din arbetsgivare villkorar dig och inte tänka på att överge honom genom att avgå. Det handlar om arbete och du måste verka professionellt.
- Om du är osäker på vad du gör, och om du gick till en arbetsförmedling för att söka efter nya jobb, be om hjälp om din avgång. De borde kunna hjälpa dig.
varningar
- När avgång, kan vissa företag erbjuda dig ett motförslag (t.ex.. En höjning, en befordran, en större kontor, etc.) för att försöka övertyga dig att stanna. Att acceptera en motförslag är ofta ett dåligt drag, speciellt eftersom du har gjort det känt att din arbetsgivare att du letar efter ett nytt jobb. Titta på dina projekt och kom ihåg varför du bestämde dig för att lämna. Bli inte lockad av motrabatterna.
- Se till att ditt skrivbord och dina dokument är i ordning om du ombeds lämna omedelbart.
- Många företag kräver att den avgående personen lämnar kontoret omedelbart. Var redo och bli inte förolämpad om det händer.
Dela på sociala nätverk:
Relaterade
- Hur man accepterar ett erbjudande om jobb
- Hur man adresserar en nivånedbrytning
- Hur man avbryter en arbetsintervju
- Hur man förstår om en arbetsintervju har gått bra
- Hur man söker arbete medan du gör en annan
- Hur man begär referenser till arbetsgivaren
- Hur man begär ett rekommendationsbrev
- Hur man beter sig när de ber dig att avgå
- Hur man kommunicerar i företaget beslutet att Lincenziarsi
- Hur lämnar du arbetskollegor
- Hur man avgår med elegans
- Hur man meddelar brand eller avbeställer ett hyreskontrakt
- Ger positiva referenser för en anställd
- Hur man avgår med Garbo
- Hur man förbereder en referensbrev
- Hur man hanterar en bossig chef
- Hur man avvisar
- Hur man återkallar ett uppsägningsbrev
- Hur man förklarar varför du lämnar ditt arbete
- Hur man skriver ett meddelande på två veckor
- Hur man skriver ett brev för att verifiera en tjänst juridiskt