gushelom.ru

Hur man lagrar arbetsplatsen

Att hitta ett jobb kan vara ganska svårt, men i dagens ekonomi håller det ännu mer. Men om du vill behålla jobbet måste du arbeta på de kvaliteter du behöver vara modellmedarbetare, du måste ha en passion för vad du gör och du måste vara respektfull mot din chef, dina kollegor och kunder. Om du är fast besluten att göra ditt jobb bra och ständigt förbättras, borde du inte vara rädd för att förlora ditt jobb.

Del 1

Arbeta bra i laget
1
Gör allt du kan för att ha ett bra förhållande med din handledare. När tiden är klar kan det vara viktigt att ha ett bra förhållande med din chef. Det betyder inte att du måste bli din chefs bästa vän - det är verkligen bättre att inte vara - men det är lämpligt att skapa ett vänligt och respektfullt förhållande med honom om du är intresserad av att stanna kvar i företaget. Även om din synvinkel inte alltid sammanfaller, försök att ta en positiv attityd och vara respektfull mot honom.
  • Om du måste göra en kritik, var noga med att uttrycka det på ett respektfullt sätt, skyll inte någonsin din chef och verkar inte erkända för ditt arbete.
  • Försök lära känna din chef lite bättre och vara intresserad av hans projekt och hans familj. Om din chef är öppen nog när det gäller hans liv, är det viktigt att du visar intresse.
  • 2
    Håll en positiv attityd. Om du vill behålla ditt jobb är det viktigt att du behåller en positiv inställning till de uppgifter du gör. Även om din anställning kanske inte är spännande i alla delar, hitta ett sätt att omfamna de aspekter du gillar och försöka hantera de mindre trevliga aspekterna. Försök att minimera klagomål och i stället talar om de saker du gillar i ditt arbete din chef kommer att vara mer benägna att hålla dig om du har en positiv attityd och hjälper till att hålla upp kontoret moral.
  • Om du till exempel är en lärare kanske du inte gillar de timmar du måste spendera varje vecka, utvärdera - i stället för att klaga på elevernas läxor, prata om hur mycket du vill lära dig.
  • Kollegor har en tendens att ingå i en daglig utbyte av klagomål. Försök att inte fångas i fällan och ändra diskussionsämnet när du ser att människor runt dig har en negativ attityd.
  • 3
    Arbeta med andra. Om du vill behålla ditt jobb måste du fungera bra i laget. Du måste kunna kommunicera och arbeta bra tillsammans med andra för att komma överens trots skillnaderna. Om du skapar rykte hos en person som jobbar hårt, oförskämd, hyfsad mot sina kollegor, som inte tar feedbacken från chefen på allvar, blir du den första som utesluts när de måste göra nedskärningar.
  • Du måste ha anseende hos en anställd som kan arbeta med någon person på något projekt - om det är känt att du bara träffas med en eller två personer, blir det svårare för din chef att passa in i ett lag och bli en börda för företaget.
  • Lär dig att vara oenig respekt. Istället för kränkande, ignorera dina kollegor eller att vara alltför ivrig att bevisa att du har rätt, bör du träna dig själv att lyssna noga och be dina kollegor att förklara sina skäl och sedan dela dina idéer med tålamod.
  • Var så vänlig som möjligt. Smile och säg hej till dina kollegor, kanske sluta och byta ett par ord - beter sig inte som att du är överlägsen socialisera, oavsett hur upptagen du är. När det kommer dags att göra nedskärningar, kommer din chef att reflektera över vilken typ av energi du tar med på kontoret och du kommer att vilja betraktas som en person som inställer positiv och sällskaplig energi.
  • I de döda tiderna, se vad du kan göra för att hjälpa någon annan att få jobbet, i anda av lagarbete. Kom ihåg att detta också kommer att hjälpa företaget att vara i affärer.
  • Får inte sugas in i kontoret sladder. Det hjälper inte dig att få ditt jobb gjort och det kommer att ge dig ett dåligt rykte.
  • 4
    Tala aldrig om din lön med dina kollegor. När det gäller att vara en bra anställd och hålla jobbet är det tabu. Det är bättre att undvika att dina kollegor irriteras av det faktum att du tjänar mer än de gör och bestämmer sig för att göra sina klagomål till chefen. När chefen upptäcker att du går och pratar om dessa saker, kommer du inte att vara glad alls.
  • 5
    Behandla kunder med respekt. Kom ihåg att kunden är den viktigaste av allt och har befogenhet att avskeda någon, från VD till servrarna. Utan kunder är inget företag gjort. Om du arbetar med kunder, se till att du alltid behandlar dem med vänlighet och respekt. Om du befinner dig konfronterad med en svår klient, håll dig lugn eller be om hjälp, om det behövs. Kom ihåg att din chef kommer leta efter anställda som ger bäst med kunderna.
  • Din chef måste se dig som en resurs för företaget, inte som en börda.
  • 6
    Delta i alla, eller nästan, de extra aktiviteter som organiseras av företaget. Även om du har ett mycket upptagen familjeliv, bör du göra ansträngningar att delta i picknick, fester, seminarier, aperitif, frivilliga evenemang och annan aktivitet när du har chansen. Detta kommer att visa din chef att du bryr dig om ditt arbete utanför kontoret, att du verkligen älskar vad du gör och de personer du jobbar med - bättre för att inte bli rykte för den person som aldrig går till händelserna.
  • Om du deltar i de flesta evenemang kommer du att bli en institution på ditt kontor och göra det svårare för din chef att skjuta dig. Om du aldrig dyker upp, blir det dock mycket lättare för honom att föreställa sig företaget utan din närvaro.
  • Del 2

    Var en modell anställd
    1
    Var i tid. Så du kommer att visa för din arbetsgivare att han kan räkna med din närvaro. Det låter enkelt, men många människor tar det för givet: var inte en av dem. Du måste ge intrycket av en person som bryr sig om sitt arbete och som är villig att försöka vara där när det måste vara där. Ännu bättre: försök att vara på jobbet varje dag minst 15 minuter i förväg för att vara i tid ändå, även om du saktas av trafik eller andra oförutsedda omständigheter.
    • Om en dag du råkar vara sen, försök be om ursäkt och lov att det inte kommer att hända igen. Om du presenterar dig själv med ett smug ansikte eller beter dig som om ingenting hade hänt, visar du att du inte bryr dig särskilt om ditt jobb.
  • 2
    Var omhändertagna och beställa i alla de uppgifter du behöver göra. Om du vill behålla ditt jobb måste du ge ditt bästa. Ditt skrivbord måste organiseras, din dator också, och du behöver alltid veta var viktiga filer är, de nödvändiga arken, användbara telefonnummer och andra arbetsmaterial. Du behöver inte gå till den anställde som förlorar viktiga filer eller tar en timme att hämta information från brevlådan. Att vara snygg och städad kommer inte bara att göra dig till en bättre medarbetare, det kommer att göra ditt jobb ännu enklare!
  • Om du investerar 10 minuter om dagen för att säkerställa att din arbetsstation är organiserad, får du ett bra intryck.
  • Du bör också organiseras om hur du jobbar. Håll en uppdaterad mötes kalender och en att göra-lista, och notera det arbete som utförts och det arbete som ska utföras.
  • 3
    Var innovativ och kreativ i den position du upptar. Det kommer att ge dig en entusiasm och en nit som kommer att göra dig entusiastisk vid tanken på att gå till jobbet och experimentera med dina idéer. Om du har varit i företaget länge, eller ens några månader, har du noterat de ändringar som gjorts för att förbättra företaget - se till att du är villig att förändra och växa med företaget, ha nya idéer för att förbättra din arbete.
  • Din chef ska inte tro att du inte är mottaglig för nya idéer eller att du inte kan anpassa dig. En av nyckelfunktionerna hos modellmedarbetaren är flexibilitet.
  • 4
    Ställ frågor. Om du vill att din chef ska se dig som någon som alltid är redo för nästa utmaning, var inte rädd för att ställa frågor som kan hjälpa dig att göra ditt jobb bättre. Om du vill veta hur man gör innovationer, jobbar med ett nytt system eller gör det du mår bäst, var inte rädd att prata med din chef för att förbättra ditt arbete. Du måste tänka att du är en nyfiken person, intresserad och alltid villig att lära dig.
  • Självklart är det dags för allt. Du behöver inte översvämma ditt huvudfråga medan du kör på ett viktigt möte.
  • 5
    Godkänn feedback. Om du vill behålla ditt jobb måste du visa att du accepterar kritik och feedback, och utnyttjar dem för att göra ditt jobb bättre. Om du sätter dig på defensiven eller blir arg när chefen kritiserar ditt arbete kommer du att göra rykten för den envis person som det är svårt att arbeta med. Din chef ska inte vara rädd för att ge dig feedback och borde inte kämpa för att ha en konstruktiv konversation med dig - tvärtom bör du tacka honom för feedback och använda dem för att förbättra.
  • Kom ihåg att feedback kan hjälpa dig att göra ditt jobb bättre. De är inte avsedda att skada dig eller få dig att känna dig dålig om det arbete du har gjort.
  • 6
    Ge ditt personliga liv hemma. Även om det ibland kan vara svårt att skilja ditt personliga liv från jobbet, om du vill vara professionell måste du göra ansträngningar för att hålla sakerna åtskilda och hålla fokus när du är på jobbet. Om du går till jobbet och du klagar över din dotter eller din partner, kommer du att ge intrycket att du inte har allt under kontroll. Din chef borde inte ha intryck av att du kommer att vara den första att lämna eftersom du har problem med familjen att lösa.
  • Även om det kan vara svårt att bryta sig bort från ditt personliga liv, speciellt om du har en svår tid, måste du arbeta för att ha den mest positiva attityden möjlig. Om du känner dig ledsen eller kommer att bli överväldigad av känslor, se till att du tar tid att vara ensam.
  • 7
    Håll ett professionellt utseende hela tiden. Om du vill behålla ditt jobb måste du se till att du har ett professionellt utseende när du är på jobbet. Oavsett om det betyder att du har på sig företagets uniform, arbetskläder eller helt enkelt för att skapa en mer avslappnad arbetsmiljö, är det viktigt att visa att du har investerat tid i att ta hand om ditt utseende och ser bra ut på jobbet.
  • Om du ser oförskämd, eller en person som inte har tvättat några dagar, kommer din chef att tro att du inte tar ditt jobb på allvar.
  • 8
    Älska det arbete du gör. Om du verkligen vill hålla ditt jobb och ha en positiv inställning till vad du gör är det viktigt att du väljer ett jobb som du verkligen gillar. Även om det inte alltid är möjligt att börja arbeta inom det område vi gillar är det viktigt att veta vad vi verkligen vill ha och vad vi är passionerade när vi gör en karriär. Om du hittar ett jobb som verkligen involverar dig, behöver du inte jobba hårt för att behålla det, för att du kommer att älska det hela tiden!
  • Enligt det gamla ordstävet: "Gör vad du älskar och du kommer inte att arbeta en enda dag i ditt liv". Om du har svårt att hålla ditt jobb eller vara motiverad kanske du är på fel ställe.
  • Del 3

    Har en stark arbetsetik
    1
    Utmana dig själv. Aldrig vara självklar när det gäller ditt jobb. Du kan alltid arbeta smartare, snabbare, hårdare och vara mer lönsam i din position. Ta hand om nya projekt som utmanar dina kompetensområden - föreslå nya idéer för att få företaget att trivas, även om du behöver mycket arbete för att slutföra dem. Minska rutinuppgifter och välja mer spännande och svåra uppgifter.
    • Att utmana dig att bli bättre varje dag i ditt jobb kommer inte bara att hålla ditt jobb enklare, men det kommer att göra det ännu roligare! Det kommer bli svårare att älska sitt jobb om man har intrycket av att fortsätta att upprepa samma uppgifter kontinuerligt utan att någonsin lära sig någonting.
    • Om du inte utmanar dig själv, kommer din chef att tro att ditt arbete borar dig eller inte inspirerar dig.
    • Var alltid redo att ta initiativet. Om du har avslutat ditt jobb tre timmar tidigt, fråga dig själv vad du kan göra istället för att lämna kontoret.
  • 2
    Dedikerad till ditt företags grundläggande mål. Oavsett om det hjälper unga personer som är missgynnade eller att föräldrarnas roll är minst stressig, måste du veta ditt företags uppdrag och komma ihåg hur viktigt det är när du gör dina dagliga uppgifter. Du kommer att visa din chef att du verkligen bryr dig om företagets grundläggande mål och att du inte bara är intresserad av dig själv.
  • Dedicating dig själv till det grundläggande målet för ditt företag kommer att vara till nytta för båda parter - det kommer inte bara att göra dig bättre i ögonen på din chef, men kommer att göra ditt arbete ser högre ut. Om du verkligen tror på ditt företags mål, kommer du att känna dig entusiastisk om att ta det framåt.
  • 3
    Ta din yrkesutbildning framåt. Om du verkligen vill förbättra ditt yrke bör du fortsätta lära dig mer om det. Oavsett om det tar kvällskurser, följer ett program för att få extra certifiering, ber en äldre anställd att lära dig ett komplicerat system eller helt enkelt läsa alla senaste tidningar, artiklar och litteratur om ditt område, är det viktigt att du är uppdaterad och att du lär dig så många saker som möjligt om ditt kompetensområde.
  • Du behöver inte berätta för chefen om det, men om den extra träning du har gjort kommer till ytan kommer din chef att bli imponerad och förstå hur mycket du bryr dig om ditt arbete.
  • Självklart behöver alla koppla av och vila efter arbete. Du behöver inte spendera all din fritid som uppdaterar dig själv på ditt arbete, annars kommer du sluta överdriva dig för mycket och rinna ut ur det.
  • 4
    Var villig att göra extra timmar om det behövs, eller frivilligt att stanna över arbetstiden om det behövs. Även om det är bättre att inte låta din chef dra nytta av dig, behöver du inte ens ge intrycket att du vill springa hemifrån så snart du har avslutat ditt jobb. Om din chef behöver dig att stanna lite längre från tid till annan, samtycker du till en vänlig och positiv inställning. Självklart måste du se till att du är korrekt belönad och att det inte blir vana.
  • 5
    Var motiverad och kunna arbeta utan tillsyn. Var inte den typ av anställd som slänger på Facebook så snart chefen flyttar bort. Om din chef är borta i en vecka eller upptagen för en dag måste du kunna fortsätta arbeta och komma ihåg att ditt jobb är viktigt. Du måste ge din chef intrycket av att kunna arbeta ensam och inte ha det ständiga behovet av vägledning. Faktum är att om du ens kan hjälpa andra i utförandet av sitt arbete, kommer du att vara i en bättre position i företaget.
  • Dela på sociala nätverk:

    Relaterade
    Hur man beter sig med en ex som också är en kollegaHur man beter sig med en ex som också är en kollega
    Hur man accepterar kritiker på jobbetHur man accepterar kritiker på jobbet
    Hur man hanterar en chef som aldrig håller löftenHur man hanterar en chef som aldrig håller löften
    Hur man adresserar en nivånedbrytningHur man adresserar en nivånedbrytning
    Hur man lyckas med ett nytt jobbHur man lyckas med ett nytt jobb
    Hur man lyckas i lagarbeteHur man lyckas i lagarbete
    Hur man ändrar attityd på jobbetHur man ändrar attityd på jobbet
    Hur man beter sig med en svår chefHur man beter sig med en svår chef
    Hur man beter sig med en dålig chefHur man beter sig med en dålig chef
    Hur man beter sig i ett nytt jobbHur man beter sig i ett nytt jobb
    » » Hur man lagrar arbetsplatsen

    © 2011—2021 gushelom.ru