Hur man säger nej till ditt huvud

Att säga nej till en förfrågan kan vara svårt, särskilt när denna förfrågan kommer från din chef. Även om du försöker göra ditt bästa för att tillfredsställa alla dina önskemål, händer de ett par gånger när du inte kan och måste säga nej.

steg

Ge dig själv tid att tänka på den begäran som gjordes till dig innan du genast vägrade.

Om begäran kommer via e-post eller annat sätt än ett telefonsamtal eller en ansikte mot ansikte, svara inte omedelbart. Sätt förfrågan åt sidan och tänka på det ett tag.
Om din chef frågar dig personligen eller på telefon, fråga honom lite om att tänka på det och berätta för honom att du kommer att svara honom inom en viss tid.
Utvärdera din förfrågan noggrant för att avgöra om det är verkligen orimligt och om du måste säga nej.

Bildnamn Förbered en prestationshanteringsgranskning Steg 11

Förbered svaret för att ge innan du säger nej till din chef.

Förutse de frågor du kan fråga som svar på ditt vägran och bestäm hur du vill svara.

Upprepa högt talet du ska göra för din chef, för att hjälpa dig att bygga förtroende för dig själv före den aktuella konversationen.

Bildnamn Bedöm dina chanser under en intervju med jobb Steg 8

Välj rätt tid och plats för att prata med din chef.

Diskutera med honom privat, om situationen på jobbet låter dig ta en stund att stanna ensam med honom.

Tänk på stressen på arbetsdagen och arbetsstilen för din chef. Om du är en morgonperson och bli irriterad på eftermiddagen, var noga med att prata med honom före lunchen.

Bild med titeln Deal med att arbeta med någon som inte gör det`t Like You Step 1

Ge din chef en komplimang medan du vägrar din förfrågan. Om din chef ber dig att ta på sig mer ansvar betyder det att han har förtroende för din förmåga att göra jobbet. Innan du låter honom veta att du känner för att du inte kan göra det jobbet, visa honom att verkligen uppskatta den förtroende han sätter i dig.

Bildnamn Övertyga din chef som surfar på nätet kan öka produktiviteten Steg 12

Berätta för din chef varför du behöver neka hans förfrågan.

Förutsatt att du har en giltig anledning att vägra, har du ingen anledning att ljuga.

De flesta arbetsgivare beundrar medarbetarnas ärlighet och uppskattar ditt uppriktiga svar, snarare än att försöka ta ett projekt som du inte kan hantera.

Bildnamn Hantera att ha en dålig dag på jobbet Steg 2

Erbjud en alternativ lösning. Till exempel, om din chef ber dig att vara en del av en kommission, föreslå någon annan inom företaget som du tror kan vara intresserad och kunna gå med.

Bildnamn Organiser en oorganiserad chef Steg 3

Försök att nå en kompromiss. Kanske kan du inte göra exakt vad din chef frågar dig, men du kan göra en del av det. Till exempel kan du kanske föreslå att du dela arbetsbelastningen med någon annan.

varningar

Om din chef frågar dig att göra något olagligt, har du all rätt att vägra. Ta kontakt med de behöriga myndigheterna för att lämna ett klagomål och försvara dig från en rättslig synpunkt från en avskedande uppsägning.
Håll lugnet och tala tyst när du säger nej till din chef. Närmar sig huvudet med ett upplyst temperament är aldrig en bra idé.
Vrid inte konversationen till ett ögonblick för att uttrycka dina klagomål, ge din chef en detaljerad lista över alla saker du redan gör. Det är mycket troligt att han redan vet hur din arbetsdag går och kommer att vara defensiv om du använder den här typen av tillvägagångssätt.

Dela på sociala nätverk:

Relaterade