Hur man hittar ett jobb utan referenser

En verklighet som många arbetssökande står inför är bristen på referenser. Det kan orsakas av långvarig frånvaro från arbetslivet genom en nationell eller internationell flytta eller av det faktum att den enda person som kan ställa är huvudet som du skickade till helvetet när du sparken. Är du hopplös? Inte alls! Det är självklart inte lätt, men det finns några saker du kan göra för att förbättra dina chanser att få jobb, även utan referenser.

steg

Förstå syftet med referenser. För arbetsgivaren tjänar referenserna för att förstå vad andra tycker om dig, både som arbetare och som person. De är ett sätt att testa din förmåga att arbeta enligt vissa yrkeskrav, din vilja att arbeta med ett lag, dina ledarskap, etc. På detta sätt får du en uppfattning om din anpassningsförmåga och de svårigheter som du eventuellt kan orsaka. Denna information kommer inte fram från ditt CV och under intervjuprocessen.

Många människor insisterar på att få aktuella referenser eftersom de tror att de speglar vem du är nu. Var medveten om detta, men oroa dig inte för mycket om det.

Bildnamn Få ett jobb utan några referenser Steg 2

Tänk på varför du tycker att du inte har personer som kan ge referenser. Det finns olika möjligheter som är relevanta för ditt fall:

Om du inte har arbetat under en viss tid (på grund av åtaganden som barnuppfostran, sjukdom, perioder av fångenskap, etc.), så man kan tro att människor som kunde skriva en referens brev till dig är inte längre tillgängliga och inte vet någonting om till dina nuvarande färdigheter.

Om du har lämnat ett bra jobb för att ansluta till en misslyckad start kan du känna dig för generad eller arg för att återansluta med dina gamla anställda.

Om du har flyttat kan du vara orolig över svårigheterna att komma i kontakt med dina kollegor och överordnade på den plats där du bodde.

Om du känner att du har bränt broarna vid en tidigare arbetsplats kränkande ledaren och företaget, och du gick bort utan att vistas på god fot, du knappt kan vända sig till dem för att få en referens brev som du lägger i ett bra ljus.

Bildnamn Få ett jobb utan några referenser Steg 3

Analysera dina skäl för att förstå om de är meningsfulla eller om de bara är ursäkter för vilka du skämmer dig. I vissa fall kan du minska en rad möjliga alternativ på grund av rädsla, oro eller baslösa antaganden. I andra kan du ha rätt, men det finns alltid lösningar. Till exempel:

Om du har varit borta för länge från branschen, ge inte upp bara med tanke på slöseri med tid. Människor som uppskattar ditt arbete har inte glömt vad du kan göra: ring åtminstone om de kunde stödja din ansökan. De kan säga ja eller nej - om det är ett jakande svar, så kommer det inte att vara förgäves. Tänk också bortom jobbet. Fick du volontär? Kan du stödjas av din barns skola, genom församlingen, av en grupp andra typer etc.? Fungerar en familjvän i din verksamhet, myndighet eller andra organisationer och kan hjälpa dig?

Om du har blivit sparken tror du inte att du skulle vilja gå till arbetsplatsen som inte trodde på dig. Det kan dock verka som misstänkt att det exkluderas. I stället för att agitera dig själv, inte överväga de personer som orsakade dig problem, tänk på dina kollegor på egen nivå och även på de personer du övervakade, vem kan ge feedback på dina förmågor. Tydligen fråga om hjälp från betrodda personer. Kom ihåg att den som kontrollerar referenserna kan kontakta dessa yrkesverksamma. Bättre att du väljer vem som talar bra om dig till din framtida arbetsgivare istället för att tvinga honom att göra forskning och prata med en tidigare chef som hatar dig.

Om du har bränt broar och inte vill använda det här jobbet som referenskälla kan situationen bli komplicerad. Prova det tidigare förslaget: Kontakta en betrodd kollega på egen nivå eller en annan chef / ledare än den du hade missförstånd med. Annars svälja din stolthet och bjud in din tidigare chef till lunch för att förklara situationen. En annan lösning är att på ett trovärdigt sätt förklara varför du bestämde dig för att inte kontakta företaget som avfyrade dig för att få referenser. Du kan säga att du trodde att din tidigare direktledare var borta. De får inte dricka det, särskilt om din potentiella arbetsgivare fortfarande gör en check. Men du måste veta att det i vissa jurisdiktioner, gör vissa lagar, såsom integritet, inte låta potentiella arbetsgivare att ställa ytterligare frågor till folket valt candidato- i så fall kommer du att gynnats.

Bildnamn Få ett jobb utan några referenser Steg 4

Stöd en bra intervju. En av dina bästa möjligheter är att genomföra en sådan positiv intervju som att bli en marginal fråga, en formalitet, ditt förflutna och dina referenser. Om du faktiskt är den person du söker och tvekar, kan det här ge dig mer handlingsutrymme, även om du har några referenser. I vissa fall kommer en bra intervju befria dig från att ha aktuella referenser, speciellt om du har gjort det klart att du vill avsluta ditt nuvarande arbete (eller har kvar) att bedriva bättre möjligheter.

Bildnamn Få ett jobb utan några referenser Steg 5

Tal direkt med personalavdelningen. Du måste vara ärlig med vem som kan hjälpa dig. Det vi ska säga kan överraska dig, men det är inte ovanligt att människor saknar referenser när de letar efter ett jobb. Vänligen kontakta chefen för den här avdelningen och förklara att du för närvarande inte har några referenser, så du letar efter bra råd. Om du kan, ge referenser från dina vänner, grannar och personer med vilka du har frivilligt.

Var artig och ärlig, åtminstone med avseende på längre tid utanför arbetsplatsen, om bristen på säkerhet om vad de skulle säga om dig tidigare arbetsgivare (om de kommer ihåg dig) eller om den geografiska avståndet till de företag där du arbetade tidigare. Förklara varför du tycker att du inte har någon att vända sig till: det är möjligt att mänskliga resurser visar dig någon. Kanske kommer de att ge dig en uppfattning om att du inte ens hade övervägt.

Bildnamn Få ett jobb utan några referenser Steg 6

Optimera de källor som dina referenser kommer från när du inte har många. Om du inte vill lägga alla ägg i en korg, leta efter dem på olika ställen och engagera dig i din gemenskap. Här är vad du kan försöka:

Att göra nätverk. Denna strategi är den mest effektiva för en arbetsgivare som söker rätt person. Visst har du många vänner som arbetar på olika områden och som kan ge dig passet att sitta ansikte mot ansikte med hyreschefen. Detta ställer dig automatiskt i en mycket starkare position än det antal återupptagna som kommer till kontoret varje dag och kommer sällan att läsas.

Försök med volontärarbete. Bli ett välbekant ansikte, någon du kan lita på. Få referenser har samma värde, och de flesta av arrangörerna / cheferna kommer gärna att prata bra om dig - det blir faktiskt en mer än bara belöning för dina generösa insatser. Dessutom har träffar av denna typ alltid träff, eftersom volontärerna tenderar att anses vara användbara och optimistiska.

Bildnamn Få ett jobb utan några referenser Steg 7

Håll kontakten med källorna till dina referenser. Skatta lektionen och odla bra professionella relationer från och med nu. När du har fått ett jobb, sluta inte göra dig själv hörd. Håll kontakten med dem som hjälpte dig, prata om hur sakerna går och erbjuda även att bli referenskälla, om det är relevant. Dessutom låter dörren öppna möjligheter. Du vet aldrig när du kanske behöver det.

Behandla källor till referenser som en resurs att ta hand om. Tack för att du alltid ger dig tid och hjälp - trots allt har deras åtgärder varit generösa.

tips

Inkludera inte referenser i läroplanen. De allmänna referenserna tar inte dig väldigt långt, du borde välja dem noggrant utifrån det arbete du gör. Om du ser seriöst ut arbete behöver du flera att rotera dem.
Tänk kreativt och lösa problem genom att agera. Sederti och äta dina naglar kommer inte att förändras någonting - gör minst en lista över folket att vända sig till, så mycket som du måste återställa mycket gamla relationer. Du kan hitta bra referenser. Möjligheten att använda Internet för att kontakta människor har förenklat arbetsförhållanden nuförtiden. Och då älskar många människor att få nyheter från gamla vänner.

Dela på sociala nätverk:

Relaterade