Så här bestämmer du din personlighet

Har du någonsin undrat varför du inte kan stanna hos vissa människor under lång tid? Kanske för att du har en personlighet som skiljer sig från deras. Det finns fyra typer av personlighet. Läser nedan kan du ta reda på vad som är ditt.

Metod 1

Introvert eller Extrovert

Gör dina val. Ta reda på om du är en introvert eller utåtriktad. I det här avsnittet kan du läsa listorna över huruvida av extroverts och introverts. Analysera dina val för varje stroke, vilken av de två tillhör? Bredd ="44% "

Metod 2

Arbetsorienterad eller Relationsorienterad

Ta reda på om du är: inriktad mot arbete eller relationer. I det här avsnittet hittar du en lista över de särdragen hos personer som är inriktade på arbete, och de som är inriktade på relationer. Om du har många kännetecken för arbetsorientering, är du inriktad på arbete. Om du har många särdrag i förhållandeorientering kommer du att inriktas mot relationer.

Arbetsinriktade människor klär sig mer formellt, diskussionsämnen är aktuella angelägenheter och de uppgifter de gör, deras kroppshållning är mycket styv, deras ansiktsuttryck styrs, i allmänhet är deras attityd mycket allvarliga, de kontrollerar och håller sina känslor hemliga, de är fulla av möten och information. De är inte intresserade av att prata, deras beslut är baserade på fakta, de organiserar sin tid, de är styva och uppmärksamma reglerna, de är svåra att veta och de verkar oroliga.

Relationen orienterade människor klär sig informellt, deras diskussionsämnen är människor och berättelser, deras hållning är avslappnad, deras ansiktsuttryck är mycket mer avslappnad, i allmänhet är deras attityd lekfull, de känner sig fria att dela deras känslor, de är mer benägna att prata, de baserar sina beslut på instinkt, de organiserar sin tid, de är mer lätta på reglerna, de är lätta att veta och sorglösa.

Metod 3

Bestäm din sociala modell.

Är du melankolisk? Om du är en introvert och du är väldigt arbetsorienterad, är du en "melankolisk". Melankoliet är mycket tekniskt. De är djupa och reflekterande, de är folk som är benägna att geni. De drivs av en djup arbetsetik, och lek kommer inte naturligt för honom. De tenderar att vara perfektionister och är väldigt organiserade. De är känsliga för andra och självuppoffring. De är lojala och hängivna vänner och de bryr sig mycket om andra.

Är du olycklig? Om du är extroverted och mer arbetsorienterad, då är du en "Irascible". De irascible är specialister i kontrollen. De är födda ledare, de är dynamiska och aktiva och har ett tvångsmässigt behov av förändring. De tar något slags arbete som ett nöje eftersom det innebär en aktivitet. De vill kontrollera och dominera allt de gör. De är oberoende och verkar kunna göra någonting. De hanterar vanligtvis nödsituationer på ett utmärkt sätt.

Är du Phlegmatic? Om du är en introvert och mer relationsorienterad, då är du en "Phlegmatic". Phlegmatics är specialiserade på stöd. De är mycket trevliga människor som stöder andra. De har en odefinierad personlighet och är tillmötesgående och avslappnad. De håller sina känslor dolda och de är tålmodiga och välbalanserade. De är trevliga och snälla och uppmuntrar till harmoni. Spendera tid med dem från stillhet, de är trevliga och roliga. De har en subtil känsla för humor som gör deras närvaro riktigt kul. De är fredliga och trevliga.

Är du optimistisk? Om du är en extrovert och mer benägna att relationer, då är du en "Optimist". Optimisterna är särskilt sällskapliga. Optimister är idealiska människor eftersom de älskar att vara med människor och prata med varandra. De är mycket impulsiva människor som gillar att umgås. Han gillar att prova nya och olika saker. Han gillar att leva i ögonblicket, de är vänliga, generösa och vänliga. De är centrum för festen och har en bra humor. De är väldigt nyfiken och det verkar som de aldrig växer upp. De gör vänner lätt och det är jättekul att få dem runt.

tips

Acceptera för vad du är.
Läs boken: "Hur man hanterar irriterande människor" (Hur man hanterar irriterande människor). I den här boken hittar du någonting mer om din personlighet och hur du ska komma i kontakt med personer som har en personlighet som skiljer sig från din.