gushelom.ru

Hur man förstår skillnaden mellan CV och CV

Vissa använder termen CV och CV för att betyda samma sak. Eftersom dessa dokument är mycket lika kan det vara oklart för arbetssökande. Även om det är sant att mycket av samma information ingår i både CV och CV, kan du lära dig att förstå skillnaderna mellan de två och känna till de sektioner som specifikt begärs i var och en.

Metod 1

Förstå skillnaderna mellan CV och CV
1
Vi försöker förstå definitionen och syftet med CV och CV. Att förstå betydelsen av varje ord kan hjälpa till att definiera syftet med dessa liknande men olika dokument.
  • "CV" står för "curriculum vitae", latinska uttrycket för "livskurs". Som definitionen innebär, är det en detaljerad beskrivning av yrkeslivet och innehåller all möjlig information som ger en fullständig förståelse för vad som uppnåtts.
  • Ordet "CV" har franska ursprung och betyder "sammanfatta". Som en sammanfattning är en CV en kortare och mer kortfattad beskrivning av sin professionella karriär som har relevans för det jobb som man tillämpar. De brukar läsa CV snabbt för att få en allmän förståelse för kandidatens förmågor. Försök att skilja dig själv genom att visa allt du vill läsa och ta bort information som inte skulle intressera dig.
  • 2
    Lär dig veta när du ska använda CV och när CV. Att veta när man ska använda ett riktigt CV i förhållande till ett CV kan vara svårt, för många använder de två termen som en synonym. Genom viss information kan du dock bestämma vilken typ av dokument som ska skickas till det jobb du vill ansöka om:
  • CV - Använd ett CV när du ansöker direkt av arbetsgivaren när du ansöker om en plats i ett land som antar ditt CV (i hela Europa, Asien, Afrika och Mellanöstern) eller när du ansöker i USA eller Kanada för arbete i fält av vetenskaplig forskning, inom det akademiska eller medicinska området.
  • Återuppta - Använd ett CV när du ansöker om jobb i USA eller Kanada (i andra områden än det som anges för CV) och i andra länder som beslutar att acceptera ett CV jämfört med ett CV. Du kan leta upp kraven för ansökningar i varje land innan du skickar in din ansökan.
  • 3
    Förstå att CV och CV har olika djupnivåer. CV är mer detaljerade än CV. Enligt definitionen av CV krävs mer information för att informera arbetsgivare om din fullständiga historia. Å andra sidan är resuméen en sammanfattning. Medan det måste ge detaljer om din erfarenhet och utbildning, måste den skrivas i en kortfattad form med endast den mest relevanta informationen.
  • I ett CV kan detaljerna innehålla de exakta namnen på kurser som deltar i examen, samtliga publikationer och detaljer om de specifika projekten och deras resultat.
  • I ett CV kan du välja vilken information som är viktigast att ta läst och förstått befattning du tittar och tittar på ditt CV, genom att ställa frågan: "Denna information eller erfarenhet krävs för denna position?" Om svaret är "nej" , det är mycket troligt att uppfödaren inte kommer att ta hänsyn till det, så du borde utelämna det från CV.
  • 4
    Vet att CV och CV vanligtvis har olika längder. Med olika detaljnivåer har de också olika längder. CV: erna behöver inte respektera en viss längd och kan vara mer än 10 sidor, eftersom de innehåller många fler avsnitt än ett CV (publikationer, forskningsprojekt, deltagande i kurser etc.) och mer information om de olika uppgifterna för varje jobb eller projekt. Återupptas, som i någon sammanfattning, måste förbli kortfattad men effektiv.
  • Även om det finns olika åsikter om den korta en meritförteckning vi inte definiera antalet sidor, men vi säger att det är bättre att hålla det så kort som möjligt, men samtidigt innehåller all nödvändig information för att hjälpa dig att få en intervju.
  • Det innebär att förstå vilken typ av person det företag du söker söker och lämnar information endast i CV som hjälper dig att sponsra dig som den perfekta kandidaten för det jobbet.
  • 5
    Tänk på att skrivstilen är annorlunda. Fraserna i ett CV kan skrivas mer detaljerat och på ett mer komplext sätt. Fortsätt, å andra sidan, är mer effektiva om de skrivs med korta och effektiva meningar, med hjälp av nyckelord.
  • Till exempel i en CV kan du skriva "Ökad effektivitet med 25% genom att implementera nya processprocedurer".
  • I ett CV kan du dock skriva "Uppgift att hitta ineffektivitet i avdelningen för att lösa och genomföra nya processprocedurer. Nya förfaranden undersöktes och implementerades över 6 månader för att slutligen uppnå 25% mer effektivitet. "
  • Dessa två meningar beskriver samma sak, men du kan se hur ett CV förklarar situationen bättre än en CV, som fokuserar på vad du gjorde och på resultaten i en kort sammanfattning.
  • 6
    Håll detaljerad CV och relevant CV. Som tidigare sagt ger CV-läsaren läsaren med de flesta detaljerna om din erfarenhet och utbildning. På ett visst sätt kan dessa uppgifter inte vara väldigt relevanta för det arbete som du ansöker om. Ett CV bör begränsas endast till information som är relevant som hjälper dig att få jobbet, så att du bättre skriva CV klart och koncist ange varför du är den bästa kandidaten för jobbet med minsta möjliga ord.
  • Välj till exempel om du vill lista alla dina publikationer eller bara de som är mer attraktiva för arbetsgivaren.
  • Metod 2

    Inkludera obligatorisk information i ett CV
    1
    Inkludera personlig information. Det är namn, adress, telefonnummer och e-postadress. Innan du ansöker i utomeuropeiska länder, kolla hur de begärda personuppgifterna kan variera.
    • Du kan till exempel behöva ange din personliga status, din nationalitet och ett fotografi.
  • 2
    Var noga med att inkludera all information relaterad till instruktionen. Du kan välja att ange namnen på kurser och medelbetyg utöver graden, institutionens namn och datum då du deltog. I en CV skulle detta vara all information du behöver på utbildningen, men i ett CV kan du inkludera mer, som:
  • Avhandling eller avhandling. Beskriv ditt arbete och den forskning som gjorts, tillsammans med namnen på de som samarbetade.
  • Utmärkelser, hedersförbund, föreningar, stipendier och bidrag. Ge information om var och en av dessa kategorier, inklusive vad du gjorde för att få dem.
  • Specialiserad utbildning och certifieringar. Lista namn, datum och institutioner för utbildning och certifieringar som inte är relaterade till din formella utbildning.
  • Akademiska erbjudanden. Dessa inkluderar kommittéer och föreningar som du har bidragit till universitetet.
  • 3
    Ge detaljer om din upplevelse. Du kan bestämma att lista dem alla kronologiskt eller dela dem i underavsnitt som "Akademiska projekt", "Erfarenhet i fältet", "Forskning" etc. Inkludera företagsnamn, titlar, anställningsdatum och alla uppgifter, projekt och resultat som uppnåtts i listan.
  • 4
    Inkludera kreativt arbete, publikationer och presentationer för att ge en komplett bild av din akademiska karriär. Lista alla publikationer och arbeten du har skrivit eller bidragit till. Lägg till alla presentationer och taler på offentliga konferenser, inklusive ämnen, institutioner, evenemang, datum. När du listar anger du författarnas namn, titlarna, tidningarna, sidorna och året.
  • Lägg inte till jobb som du inte har accepterat eller nyligen har skickat in.
  • 5
    Inkludera ytterligare information. Har nästan obegränsad plats på ett CV, inkludera all ytterligare information som beskriver en tydlig bild av ditt professionella och akademiska liv. Inkludera eventuell ytterligare information som kan uppmärksamma väljaren eller personalchefen.
  • Medlemskap eller professionella anslutningar. Alla anslutningar utanför universitetet, helst de som erkänns nationellt eller internationellt.
  • Gemenskapstjänst / volontärtjänst. Visa vad du gör på fritiden och hur du väljer att bidra till samhället.
  • Språk. Lista alla språk du talar och din nivå.
  • Referenser. Ange namn, titlar, företag och kontakter.
  • Metod 3

    Inkludera nödvändig information i ett CV
    1
    Inkludera personlig information. Det är namn, adress, telefonnummer och e-postadress. Innan du ansöker i utomeuropeiska länder, kolla hur de begärda personuppgifterna kan variera.
    • Du kan till exempel behöva ange din personliga status, din nationalitet och ett fotografi.
  • 2
    Ange titeln på den position som du ansöker om. Ange vilken position du söker och avsikt att ge dina kvalifikationer. Detta gör att väljaren kan veta omedelbart vilken position du söker.
  • Många stora företag har en serie kandidater för varje öppen position och kan ha olika positioner öppna samtidigt.
  • Att ge titeln på den position du är intresserad av kommer att se till att ditt CV går till rätt ställe.
  • 3
    Skriv och ta med en sammanfattande status. Det här avsnittet är mycket kort, en punkt på 3-5 meningar som lyfter fram färdigheter, erfarenheter och resultat relaterade till arbetet. Sammanfattningsstatusen är ett bra sätt att ge intervjuaren en uppfattning om varför du skulle vara en ideal kandidat till jobbet, utan att fråga dig att analysera ditt CV i detalj.
  • 4
    Inkludera detaljer som täcker dina färdigheter och grundläggande färdigheter. Lista alla färdigheter du har och krävs för att göra det bra jobbet. Lista alla dina färdigheter så att du kan sälja dig bra till en potentiell arbetsgivare genom att ge dig en lättläst lista med dina färdigheter.
  • Till exempel marknadsföringsstrategi, sökmotoroptimering, problemlösning, förhandlingar, verbal och icke-verbal kommunikationsfärdigheter.
  • 5
    Ge din yrkeserfarenhet. Ange företagets namn, titel, anställningsår och en kort beskrivning av uppgifter och resultat för varje jobb du har gjort under de senaste 10 åren. Skriv varje uppgift med adjektiv som "kvalificerad" eller "bedömd" följt av en kort beskrivning av vad du har gjort och vilka resultat som uppnåtts.
  • Till exempel "Affärsrelationer utvecklades i sydöstra territoriet för att öka försäljningen med 30% på 6 månader".
  • 6
    Skriv ner din utbildning, utbildning och certifieringar för att ge grundläggande information. Lista alla relevanta utbildning, utbildning och certifieringar för att få jobbet gjort. Dessa kvalifikationer kan vara kritiska, beroende på branschen där du vill arbeta.
  • Till exempel, om du ansöker om sjuksköterskans ställning, lista din kandidatexamen och någon annan certifiering, t.ex. återupplivning. Att ha en certifiering i projektledning skulle inte vara relevant i det här fallet och bör inte anges i CV.
  • 7
    Ange endast ytterligare avsnitt om de är relevanta. Du kan välja att inkludera ytterligare sektioner som anmärkningar och utmärkelser, medlemskap eller professionella anslutningar, samhällstjänst / frivilligarbete och / eller språkkunskaper. Som tidigare nämnts kan du förstå om några av dessa avsnitt är relevanta för att kunna ingå i CV genom att läsa om arbetsbeskrivningen och förstå vad som är positivt bedömt av arbetsgivaren.
  • Om du till exempel söker en roll i en ideell organisation kan du vara intresserad av att se vilka samhällstjänster och frivilliga organisationer du har varit aktiv i motsats till vinstgivande organisationer.
  • 8
    Fuska inte på dig själv när du skriver CV. Det finns många missförstånd om längden på ett CV och vad det ska innehålla. För att göra det enkelt, om informationen är relevant för det jobb du ansöker om (om det finns i kraven eller kvalifikationerna i jobbet) lägger du till det i ditt CV.
  • Till exempel, som nämnts ovan, ingår en lista över alla talade språk vanligen i ett CV, men inte i ett CV. Men om du är flytande i japanska och du vet att den position du ansöker om kommer att kräva kontakter med Japan, bör du inkludera dina japanska språkkunskaper i ditt CV.
  • Dela på sociala nätverk:

    Relaterade
    Hur man förstår skillnaden mellan `Påverka` och` Effekt` på engelskaHur man förstår skillnaden mellan `Påverka` och` Effekt` på engelska
    Hur man citerar en ordbokHur man citerar en ordbok
    Hur man skapar en läroplan med Microsoft WordHur man skapar en läroplan med Microsoft Word
    Hur man förstår skillnaderna mellan olika typer av artificiell mjölkHur man förstår skillnaderna mellan olika typer av artificiell mjölk
    Så här ändrar du beskrivningen av en YouTube-kanalSå här ändrar du beskrivningen av en YouTube-kanal
    Så här ansluter du ditt lådkonto till Google DokumentSå här ansluter du ditt lådkonto till Google Dokument
    Hur att inkludera färdigheter i Curriculum VitaeHur att inkludera färdigheter i Curriculum Vitae
    Så här nominerar du en Curriculum VitaeSå här nominerar du en Curriculum Vitae
    Hur man förbättrar din läroplan VitaeHur man förbättrar din läroplan Vitae
    Hur man skriver ett CV för den första arbetslivserfarenhetenHur man skriver ett CV för den första arbetslivserfarenheten
    » » Hur man förstår skillnaden mellan CV och CV

    © 2011—2021 gushelom.ru