Hur man undviker de vanligaste misstagen i ett CV

Det är väldigt svårt att skriva en egen läroplan, för att den måste ge en makroskopisk syn på sitt liv, men livet lever på en mikroskopisk nivå och blir besatt av de dagliga detaljerna som inte hittar plats i läroplanen. För detta, många anställa någon för att hjälpa dem. Att investera i en CV-författare är trots allt en av de få som kommer att få omedelbar avkastning. Men om du skriver ditt CV själv, är det första du behöver göra att fixa mentala mönster. Du måste ompröva målen för ett CV, och ompröva reglerna för ett CV för att ta itu med projektet som en professionell. Det innebär att man undviker de vanligaste CV-felen och inte bryter mot några grundläggande regler.

steg

Rätta inte dig själv med ditt ansvar, fokusera på de uppnådda resultaten. Ett CV är inte historien om ditt liv. Ingen bryr sig. Om historien om ditt liv var så intressant, skulle du ha publicerat en bok om den. De enda saker som ska ingå i CV: n är framgångarna. Vem som helst kan göra sitt jobb, men bara en liten andel av befolkningen kan göra sina jobb bra, vart de än går.

Det bästa sättet att visa att du gjorde ditt jobb bra är genom framgångar. Den bästa framgången är en kampanj eftersom det är ett objektivt sätt att visa att du har nöjt dina arbetsgivare. Det näst bästa sättet att visa objektiva åtgärder är att presentera kvantifierade mål. Många tror inte när det gäller kvantitet medan de arbetar, men på CV är det den enda delen som är viktig för jobbet. Ingen kommer att se dina färdigheter i "teamwork" på ditt CV om du inte kan skriva "Jag har skapat ett lag för att lösa problemet x och försäljningen har ökat med x%" eller "Jag gick med i ett lag i svårigheter och jag hjälpte laget att nå målen inom tre veckor ".
Undvik uttryck som "inkluderade uppgifter", "ansvarsfördelning" eller "ansvarig för". Det är jobbbeskrivningsspråk, inte vad arbetsgivare letar efter. Använd istället åtgärdsverken, men minimera användningen av "I" och artiklarna (a, a ...). Förbered en självbedömning, och för varje mål som nås, fråga dig själv: "Vad säger detta om mig, och vad kan jag göra för denna arbetsgivare?"

Bildnamn Undvik vanliga återupptagningsfel Steg 2

Behandla inte ditt CV som ett moraliskt manifest - det är ett försäljningsdokument. De bästa försäljningsdokumenten visar produkten i bästa ljus, vilket innebär att du använder de mest skamlösa taktik som gör att du ser ditt bästa ut. Så länge du inte ljuger blir det bra. Här är ett exempel: du går med i ett mjukvaruföretag som bara lanserat en produkt och produkten har så många problem att det tvingar dem att anställa någon för att svara på samtal. Starta tekniskt bistånd och gör mycket övertid på grund av samtal. Rapportera samtalen i par och börja sedan ta långa pauser eftersom det inte finns mycket att göra, och fortsätt sedan leta efter arbete, för det här jobbet är så tråkigt. Så här sammanfattar jag det här arbetet på CV: chefsansvar för tekniskt bistånd och minskning av samtalsvolymen på 20%. Hur vet du att det var 20%? Vem kan säga? Förmodligen mer. Men du kan inte kvantifiera exakt, så runt som standard. Men säger bara "tekniskt stöd till ett mjukvaruföretag", ingen vet om du har gjort ett bra jobb.

Bildnamn Undvik vanliga återupptagningsfel Steg 3

Bo på en sida. Tanken med ett CV är att få någon att ringa dig. Du pratar med dig själv. Du föreslår en intervju. Så ett CV är som ett första datum. Visa bara det bästa av dig och inte ens allt. Vissa fyller CV på allt som kommer att tänka på, men ett CV är inte den enda möjligheten du måste sälja själv. Faktum är att intervjun är där den faktiska försäljningen sker. Så inkludera bara dina bästa CV-framgångar. Naturligtvis kommer det att finnas andra frågor att svara, men det kommer att övertyga dem att ringa dig. Och det är bra, eller hur?

För dem som inte kan eliminera de 20 extra linjerna från CV-skivan, eftersom han tycker att arbetsgivaren måste se allt omedelbart anser att personalen har massor av CV att läsa för att förstå vem som ska erbjuda en intervju - varje CV får en tio sekunder av uppmärksamhet. Om du tror att du behöver ett längre CV, ge någon en sida av ditt CV och låt dem läsa i 10 sekunder. Fråga honom vad du kommer ihåg - det blir inte mycket. De kommer inte längre ihåg information som ger det 2 sidor att läsa - 10 sekunder är 10 sekunder.

Om du har en lång karriär bakom dig, se upp för senioritetsdiskriminering. Arbetsgivare kan se dig som kvalificerad (och dyr). Om du har jobbat hårt, listar den cirka 15 års karriär (inte mer) och går inte in på diplomdatumet om det går tillbaka för mer än 10 år sedan.

Bildnamn Undvik vanliga återupptagningsfel Steg 4

Ta bort frasen "referenser som finns tillgängliga på förfrågan". Det är implicit. Självklart, om någon vill kontrollera, kommer du att ge honom referenser. Ingen tror att du inte kommer att göra det. Så att skriva att du kommer att ge referenserna, det är som om jag inte förstod spelets regler.

Anteckna inte referenserna på CV- om de begärs, lista dem på ett separat blad.

Bonus tips: om du har en utmärkt referens, som en företagspresident, be honom att ringa innan intervjun. Det kommer att få dig att visas under ännu bättre ljus med arbetsgivaren.

Bildnamn Undvik vanliga återupptagningsfel Steg 5

Överdriv inte med personliga intressen. Personliga intressen finns inte för att få dig att se intressant ut. De är där för att få dig att få en intervju. Varje rad i ditt CV har det ändamålet. Därför ingår endast personliga intressen som avslöjar en kvalitet som uppfyller arbetsgivarens behov. Om du letar efter ett jobb inom sport / marknadsföring, så inkluderar du absolut att du kan kanot. Om du var en olympisk idrottsman bör du säga det, för att det visar uppmärksamhet och framgång. Om det bara är en medelmåttig tidsfördriv, undvik att nämna det. Personliga intressen som inte markerar din framgång hjälper dig inte. Och bisarra personliga intressen gör att du ser konstigt ut, och du vet inte om främmande övernattning glädjer arbetsgivaren, så undvik att sätta den i CV.

Bildnamn Undvik vanliga återupptagningsfel Steg 6

Det finns många specialiserade webbplatser som du kan referera till, men var inte en designer om du inte är. Om du har mer än 3 teckensnitt på ditt CV och du inte är designer, har du gjort fel inställning. Om stilen var enkel skulle ingen betala för att hantera den. Erkänn dina styrkor och behåll de dekorativa elementen till ett minimum. Och lämna Photoshop: bara för att du kan använda smet, betyder inte att du vet hur du ska använda det bra. Undvik strukturer som är för utbredda (som i Microsoft Word) eftersom de inte ger dig framträdande, och gör dig helt anonym.

tips

Fäst i ditt CV en kort och kortfattad brev / e-post presentation.
Genom att bara inkludera framgångarna i ditt CV är det mycket svårt att fylla en hel sida. Det finns inget problem. Allt som inte representerar en framgång på ditt CV är fortfarande slöseri med utrymme, för du kan inte veta vad som kommer att locka arbetsgivarens uppmärksamhet - och med 10 träffar och 3 mediokra linjer på historien om ditt liv kunde du läsa på de 3 linjerna - Ta bort dem.
Modell ditt CV baserat på det jobb du ansöker om. Det enda CV-dokumentet bör undvikas, om du inte kastar ett mycket stort nätverk (istället för att söka på ett visst företag eller plats).
Det är väldigt svårt att identifiera framgångar inifrån - du kanske tror att du inte har uppnått dem, eftersom din chef inte frågar dig för framgång, ger han dig uppdrag och uppgifter. Men du måste förstå när du inte kan se dem och be om hjälp. En professionell, eller till och med en vän, kan hjälpa dig att se dem tydligare.
Lista dina verk tidigare om de är färdiga och använd det här för att beskriva ditt nuvarande jobb.
Att skriva ut CV på elfenbenskolerat fiberfiberpapper med vattenstämpel ger en liten fördel jämfört med alla andra CV-skrifter som skrivs ut på vanligt papper.
Lista objekten i betydelse eller relevans för läsaren. Många skriver datumen först, och även om de är viktiga, är de inte dela mer viktigt.
Karriär: position, arbetsgivare, stad / stat där arbetet gjordes, start- och slutdatum.
Om det företag du arbetar för är okänt, eller företagsnamnet inte är uppenbart från namnet, beskriv professionellt fält, fält och kanske grunddatum - annars måste en arbetsgivare eller personalchef kontrollera efter beskrivningen av företag, slösa tid.
Utbildning: examen / examen erhållen, kompletterad med alla detaljer: kurs, fakultet, universitet, plats, år av prestation, följt av ytterligare information, såsom omröstning (utelämnad, om det inte är högt).
Lägg inte till dekorativa konturer runt CV.

varningar

Arbetsgivare kommer nästan alltid att använda din personliga information för att söka på Facebook och Twitter innan du överväger din anställning. Du kan ha mycket personlig information som du inte vill att din potentiella arbetsgivare ska läsa, så överväga att göra din profil privat eller städa den för att hålla dina arbetsutsikter små.
Få en professionell e-post med bara en kombination av dina namn och / eller dina initialer! Även om det är okej att använda [email protected] med dina vänner, innebär det att det saknas medvetenhet om vad som är lämpligt för en affärssammanhang.
Lista dina senaste jobb först. Kronologisk ordning är bara en bra idé om du försöker bli anställd för att gå tillbaka i tiden. Annars verkar du motsätta sig konventionerna för att dölja något, och det är förmodligen, men du måste vara lite smartare.
Kontrollera automatiskt läsning av ditt CV. Läs sedan om det själv. Sedan har den kontrollerats av någon annan. CV med typsnitt tas ofta bort automatiskt. Om du inte är pålitlig även för sådana viktiga detaljer i din söksökning, vad kommer dina potentiella arbetsförmågor att bli?

Visa mer ... (1)

Dela på sociala nätverk:

Relaterade